4 PERFORMANCE EXTRA-FINANCIÈRE Champ d’application du rapport Périmètres généraux Le périmètre de reporting RSE vise à être identique au périmètre de consolidation comptable du Groupe. La politique de croissance du Groupe par acquisition ajoute régulièrement de nouvelles sociétés à ce périmètre. Les principes d’intégration des nouvelles sociétés dans le reporting RSE du Groupe ont été définis en 2022. ● Les nouvelles sociétés acquises sont intégrées dans le reporting RSE du Groupe(1) ; ● Le périmètre de couverture des indicateurs consolidés est fonction de leur pertinence par rapport au secteur d’activité, de la matérialité de leur impact et de la maturité de la société ; ● Cette intégration se fait majoritairement sous un délai de trois ans après closing. Toutefois, pour certains indicateurs nécessitant pour leur calcul et leur consolidation, la mise en place de systèmes d’information et/ou une adaptation à la nature de l’activité, cette intégration peut prendre jusqu’à cinq ans après closing ; ● Le pilotage des indicateurs relatifs à la santé et sécurité ainsi qu’à l’éthique commence dès la première année. (1) À l’exclusion des joint-ventures ≤ à 50 %. HR IS-IT 1RE ANNÉE 2E ANNÉE 3E ANNÉE 4E ANNÉE 5E ANNÉE Planet : Climat Si besoin d’indicateur Ad-Hoc HR IS-IT + Mapping Postes Si besoin d’indicateur Ad-Hoc Planet : Ressources et Biodiversité Droits Humains : travail décent chez nos fournisseurs Social : Diversités inclusion et équité Social : Santé et sécurité Taux d’engagement et bien être au travail Social : Sécurité des consommateurs Ethique Pilotage TCIR Pilotage éthique Social Éthique Environnement _162 DOCUMENT D’ENREGISTREMENT UNIVERSEL 2023_MICHELIN
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